如果你觉得自己在应聘过程中被公司欺骗，首先不要慌张。你可以采取以下措施：
1. 收集证据：整理与公司的所有往来邮件、短信、电话记录、合同等文件。确保收集到的证据能够证明你受到了欺骗。
2. 了解相关法律法规：熟悉《中华人民共和国劳动法》、《合同法》等相关法律法规，了解你的权益。
3. 咨询专业人士：寻求律师或劳动仲裁机构的帮助，了解你的权益以及如何维护自己的权益。
4. 报警：如果你认为公司存在欺诈行为，如诈骗、非法经营等，可以向当地公安机关报案。
5. 反映情况：向有关部门或媒体反映公司的欺诈行为，增加公司的舆论压力。
6. 防范措施：在以后的应聘过程中，提高警惕，避免再次受到类似的欺诈。可以通过网络搜索、亲友推荐等途径了解公司的口碑和信誉。
7. 关注劳动权益：了解如何维护自己的劳动权益，避免再次陷入类似的困境。
请注意，在采取行动时，务必保持冷静和理智。遵循法律程序，维护自己的合法权益。 该内容由 陈德文律师 和 微办案 共创回答
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