@认真负责的态度@团队合作的态度@勤勉敬业的态度@踏实肯干的态度@积极主动的态度@坚持到底的态度@只有第一的态度
什么是态度?
√态度:指人的举止动作;对于事物的立场或看法。√态度:是你向他人表达心情的方式;√态度:也是你对具体做法、反应的取舍。√态度。。。行动的内在因素。
老实做人踏实做事的技巧
你的态度端正吗?你尊重他人吗?∴对待自己
1、生活中的你;2、工作中的你;3、自知的你; 4、不自知的你。∴对待别人∴对待生活∴对待工作
做事先做人
⊙做人必须诚信,做事负起责任⊙做正确的事,把事情做正确。
⊙态度比能力重要,做事的理念比做事重要。⊙做人做事,道德为先。
⊙做工作要有“职业道德”:1、尊重;2、服从;3、和善、友好;4、合作;
留意你的“态度箱子”
∷知识、技能、态度是影响工作进行的三个重要因素,其中态度尤其扮演着带动的角色。∷人们喜欢和愉快乐观的人在一起!∷真正属于你的只有“今天”,不可如一秒钟前的自己。
信念:做事先做人
∵做一个勇于承担责任的人∵做一个具有团队精神的人 ∵做一个善于学习的人 ∵做一个有向心力的人
∵做一个了解组织与他人需要的人
@永不言败的态度
充满激情的投入工作
导致消极心态的八个原因1、缺乏目标 2、害怕失败 3、害怕被拒绝 4、埋怨与责怪 5、否定现实 6、做事半途而废 7、对未来悲观 8、好高骛远
如何调整心态
1、消除破坏性批评
2、对自己负责,一诺千金 3、反自我验证
消极心态为什么使人不能成功?※令我们丧失机会※令我们的希望破灭※我们潜能的发挥※消耗掉我们90%的精力※令我们失道寡助
※令我们不能充分享受人生
变与不变的法则
¤你改变不了环境,但可以改变自己;¤你改变不了事实,但可以改变态度;¤你改变不了过去,但可以改变现在;¤你不能控制他人,但可以掌握自己。
□1.不要认为日常工作枯燥乏味,挑战自我、超越目标。
积极心态的魔力
∞优点1 能够激发热情∞优点2 能够增强创造力
∞优点3 积极心态的人总是相信天生好运气会促使好事情发生
改变自己才能赢得一生
∝虽然我们不能左右天气,但我们可以左右心情!∝虽然我们不能改变容貌,但我们可以展示笑容!∝虽然不能永远地拥有童年,但可以永远拥有童心!
∝善待自己,善待他人,热爱生命,拥抱生活,做一个快乐的人是我们一生的责任!
执行力☆沟通
把工作变成乐趣
执行力
★协调 协调是手段。★反馈 反馈是保障。★责任 责任是关键★决心 决心是基石
沟通是前提。
☆SMART原则。即是:
☆目标必须是具体的(Specific);
☆目标必须是可以衡量的(Measurable); ☆目标必须是可以达到的(Attainable);
☆目标必须和其他目标具有相关性(Relevant); ☆目标必须具有明确的截止期限(Time-based)。
□1.为什么把工作变成乐趣□2.如何把工作变成乐趣
□心态、态度决定行动,行动决定结果(成败)
□成功=观念(态度、心态)40%+ 沟通40%+能力与知识 20%□积极的态度就是竞争力
□只为成功找方法 不为失败找理由(借口)
关于执行力
△什么是执行力?
△指的是贯彻战略意图,完成预定目标的操作能力。是把企业战略、规划转化成为效益、△成果的关键。执行力包含完成任务的意愿,完成任务的能力,完成任务的程度。△就个人而言,就是把想做的事做成功的能力。同的结果。△执行力的衡量标准——按质按量完成自己的工作任务。
完成任务≠结果
●什么是任务?●什么是结果?
●给企业结果=企业利润
□2.懂得付出、激情投入
提升自己的使用价值1.树立终生学习的目标□工作学习化□学习工作化
2.如何提高自己的使用价值□学习+人脉+付出
沟通管理◢与直接领导◢与间接领导◢与其他部门领导◢与部门同级◢与其他部门员工
有执行力的人的特色◥自动、自发 ◥注意细节
◥为人诚信、负责
◥善于分析、判断、应变 ◥乐于学习、求知 ◥具有创意
◥韧性——对工作投入
◥人际关系(团队精神)良好 ◥求胜欲望强烈
关于团队合作和如何打造高绩效团队什么是团队?
●俗话说“三个臭皮匠顶个诸葛亮”、“一人行百步,不如百人行一步”就是这个道理。●团队合作的英文翻译是 Team work,所谓的Team是:T(Together共同)、E(Everyone每个)、A(Achievement成就)、M(More更多的),即是要有共同(together)的目标(每个人要知道干什么),要有共同的价值取向(价值观应是一致的),要去共同学习(是持续发展的保证),要共同努力(这是前进的保证),要共享信息系统资源(这是高效交流的基础)。
●就是说:团队要默契,要充分沟通交流,要聚思广益,要发挥每一个人(everyone)的力量,上下拧成一股绳,才能成功,才能取得更多的(more)成就(achievement),即完成Team的英文诠释。
检查就是执行力!◤领导者就是检查者。
◤没有领导力就没有执行力,领导力不是领导者的专利。◤管理,不是权利的大小、多少,更多的是责任。◤做领导者,就是随时随地的辅导、检查下属的工作。
团队执行力
什么是团队执行力?
◣把战略决策转化成结果的满意度、精确度、以及速度,是一项系统工程,是管理的不断优化、文化的建设与演进。
◣执行力就是一种把想法变成行动,把行动变成结果,从而保质保量完成任务的能力。执行能力的强弱因人而异,同样一件事情不同的人去做,往往会产生不同的结果。
努力营造一个和谐、向上的团队
⊙-合作
世界上的四种人
人以群分,物以类聚
▽你有多优秀看跟谁在一起.▽你有多成功看谁在指点你▽你能做多远看谁在陪伴你
◇1.为什么要具有团队精神◇2.如何成为团队中受欢迎的人成功=30%的知识+70%的人脉
往上沟通
• 时间安排 + 任何地点
• 准备对策(答案) :一个以上 • 优劣对比 + 可能后果
合作的观念
* 没有完美的个人.只有完美的团队.* 团队赢,个人赢.
* 一人走100步不如100人走一步.* 异体同心万事兴,同体异心万事休.
* 暂时的合作靠借力,长期的的合作靠实力
水平沟通
• 主动 + 体谅 + 谦让
• 自己先提供协助 + 再要求对方配合 • 分析利弊 + 双赢结果
往下沟通
• 了解状况(瓶颈) + 要求反思 • 提供方法 + 紧盯过程
• 接受意见 + 共谋对策 + 给予尝试机会
狼驾驭变化的能力使它们成为地球上生命力最顽强的动物之一。
◆27%没有目标——人渣、废品◆60%有含糊的目标——人手、帮工
◆10%有比较明确的目标——人才、优秀者 ◆3%有非常明确的目标——人杰、卓越者
狼性团队
▼狼性文化,顾名思义,便知是企业文化中一枝独秀的创举,是一种带有野性的拼搏精神。狼其性也:野、残、贪、暴。
▼一个团队要发展,没有这种:贪、残、野、暴的精神是不行的。
阳光心态
□不能改变环境就适应环境□不能改变别人就改变自己
□不能改变事情就改变对事情的态度□不能向上比较就向下比较
学会感恩
Ω感恩获得好心情
Ω怀着爱心吃菜,胜过怀着恨吃牛肉
⊙-执著
狼的态度很单纯,那就是对成功坚定不移地向往。
感恩的心态
■珍惜才能拥有,感恩才能天长地久.■知恩,感恩,报恩.知福,惜福,造福.
■人家比我们强,我们向人家学,人家不如我们,我们要帮人一把.
■一个彼此懂得感恩的团队---留人,一个充满铜臭气的团队---不留人
1+1 >2 的团队才是优秀的团队。
▲如果我们与大雁一样聪明的话,我们就会留在与自己目标一致的队伍里,而且乐意接受他人的协助,也愿意协助他人。
⊙-和谐共生
为了生存,狼一直保持与自然环境和谐共生的关系,不参与无谓的纷争与冲突。西可对内倡导团结互助,对外强调协同合作、和谐共生。
⊙-拼搏
在狼的生命中,没有什么可以替代锲而不舍的精神,正因为它才使得狼得以千心万苦地生存下来,狼驾驭变化的能力使它们成为地球上生命力最顽强的动物之一。
⊙-耐力
敏锐的观察力、专一的目标、默契的配合、好奇心、注意细节以及锲而不舍的耐心使狼总能获得成功。
⊙-团结
狼与狼之间的默契配合成为狼成功的决定性因素。不管做任何事情,它们总能依靠团体的力量去完成。
大雁团队
△我们知道大雁天生有一种合作的本能,它们飞行时都是V字型,为首的雁在前面开路,能帮助它后面两边的雁形成局部的真空,使后面的雁在飞行时能够省力。同时,领头的雁定期变换,使每只雁轮流得到休息,使整个雁群能飞行更远的距离。
△科学家研究发现,大雁以这种方式飞行要比单独飞行多出12%的距离。
狼过着群居生活,一般七匹为一群,每一匹都要为群体的繁荣与发展承担一份责任。 西可是每个员工的家园,西可的事业是每一个西可人共同的事业。
▲与拥有相同目标的人同行,能更快速,更容易地 到达目的地,因为彼此之间能互相推动。
感恩的心
我来自偶然 像一颗尘土有谁看出我的脆弱
我来自何方 我情归何处谁在下一刻呼唤我
天地虽宽这条路却难走我看遍这人间坎坷辛苦
我还有多少爱,我还有多少泪要苍天知道我不认输
感恩的心 感谢有你
伴我一生,让我有勇气作我自己感恩的心 感谢命运
花开花落,我一样会珍惜
生活在感恩的世界
Ο感激伤害你的人 因为他磨炼了你的心志Ο感激欺骗你的人因为他增进了你的见识Ο感激鞭策你的人因为他消除了你的职业障碍Ο感激遗弃你的人因为他教导了你应自立Ο感激绊倒你的人因为他强化了你的能力Ο感激斥责你的人因为他助长了你的智慧Ο感激所有使你坚定成就的人
共享—
Φ栽种思想,成就行动;Φ栽种行动,成就习惯;Φ栽种习惯,成就性格;Φ栽种性格,成就命运;Φ栽种命运,收获幸福!
Φ思想决定行动,行动决定习惯,习惯决定性格,性格决定命运,命运决定幸福!
共享创造未来
※每天进步一点点,是成功的开始※每天创新一点点,是领先的开始※每天多做一点点,是卓越的开始
因篇幅问题不能全部显示,请点此查看更多更全内容
Copyright © 2019- jqkq.cn 版权所有 赣ICP备2024042794号-4
违法及侵权请联系:TEL:199 1889 7713 E-MAIL:2724546146@qq.com
本站由北京市万商天勤律师事务所王兴未律师提供法律服务