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人事处职责概述内容

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  1、负责公司日常行政管理工作(包括会务安排、酒店预订等等);

  2、负责公司的档案管理及各类文件、资料的鉴定及统计管理工作;

  3、负责人员考勤工作;

  4、负责办公用品采购及保管领用工作;

  5、负责导购员工资核算工作;

  6、负责人员招聘,筛选简历,入离职手续办理。

  7、员工培训

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