同志们
新的一年开始了。前几天,刚刚召开的_届_次职工代表大会,对今年的进行了全面的部署安排,对工作提出了新的更高的要求。今天,我们在这里召开集团公司安全生产工作专项会议,就是要贯彻第_次党代会和_届_次职代会精神,夯实__转型升级的安全基础。
一取得的成绩来之不易
过去的一年,我们坚持“安全第一预防为主、综合治理”的方针,认真贯彻落实八届二次职代会精神,牢固树立“安全是最大的效益,是职工第一福利”的理念,继续落实“345”安全管理思路,以现场控制为中心,突出“四个重点”,强责任、固基础、提技能,完善区域安全责任体系,创新“三项制度、两项措施”管理方法,全面落实安全生产标准化,建设安全文化,强化文明生产,保障了职工的安全与健康。
明确目标责任体系。围绕“三零两降一提高”工作目标,建立了以集团公司行政领导为第一责任人,覆盖全集团的安全目标责任体系。__个签订了《劳动安全卫生责任状》,__个单位向集团公司递交了《安全责任承诺书》。各单位制定措施,将责任目标层层分解到了车间班组和职工。
狠抓安全教育培训。为把安全教育培训当作强化安全基础的中心工作来抓,严格落实教育培训制度,开展全员性安全教育三次,特种作业人员培训计划落实率___%,各单位组织多种形式安全教育___余人次,开展应急预案法律法规、重大风险岗位培训等___余人次。开展安全技术讲座_场,听讲___余人次。开展安全征文活动,共征文___篇。为进一步提高安全执行力和落实力,公司要求各种、各类安全检查,在检查前首先组织检查人员对照标准学习,按照标准检查。同时,结合现场控制管理,组织开展工艺运行、煤气管网运行安全等专题技术交流五场次,增强了安全教育培训的针对性和实效性。
强化危险源辨识控制和消除。全公司共辨识各类危险源_____个,确定三级以上危险源__个,纳入集团公司重点控制管理,强化了安全控制管理的针对性和控制效果。同时,加强各类检修和自营工程前的安全管理,由专业人员介入危险辨识和制定安全措施,使危险源辨识制度化、经常化、规范化。
坚持开展安全生产大检查。结合生产实际和季节特点,组织开展了夏季五防冬季六防、电气、煤气、重大危险源、班组安全建设等专项、专业检查。各单位组建以三级安全检查机构为基础,专业、专项检查为重点的安全检查体系,深入开展隐患排查治理工作。创新方式,总结推广“蹲点式”对标检查,全公司全年共查出各类隐患___项,全XX实控制整改要求,并呈现“三少一多”的良好趋势。既随着检查的深入,隐患发现越来越少;随着三级检查体系的有效运行,上级与下级检查出的隐患对比越来越少;随着现场规范的落实,新生隐患越来越少;随着隐患排查治理的深入,积极参与隐患检查的人员越来越多。
坚决实行一票否决。坚决一票否决,对一个单位实施安全生产一票否决,行政处罚_人,经济处罚__人,处罚____元。据不完全统计,各单位各类安全考核__万元,奖励隐患排查和事故预防人员__万元。
二存在的问题不容忽视
在过去的一年里,各单位结合自身特点,探索并创造出了许多行之有效的安全管理方法。如热轧公司领导班子走访班组,把安全要求直接贯彻落实到岗位;动力厂针对本单位压力容器多的特点,组织车间之间进行运行安全技术交流,强化安全规范的落实;水电厂坚持开展岗位每周一题活动,提高职工安全技能;机装部主要领导亲自进行安全约谈,强化领导干部安全责任意识,提高安全执行力。物流公司对__年无事故的汽车司机进行表彰,树立安全驾驶的典型。各单位在创新思路,深化安全管理方面,还有不少好的经验和做法,在今后的工作中我们要认真总结,加以推广。
在看到成绩的同时,我们要清醒看到存在的问题,要看到工作中暴露出的一些薄弱环节。一是安全工作发展不平衡,生产安全事故未得到有效控制,违章行为仍然时有发生。二是个别单位个别领导安全责任意识不够,抓安全时紧时松,不能持之以恒。三是作业现场不严密,监控方式方法有待完善,不安全现象和行为不能完全得到及时处置。四是安全检查没能做到严格执行标准或标准掌握不够。五是一岗双责落实上还有
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