海峡理工学院团委在前期工作的基础之上，自2月份开学以来，结合我院工作实际，不断加强组织建设，开展各类团委活动，深化理论学习，不断加强广大团员青年思想教育，不断提高工作能力和业务水平，为今后的工作奠定了良好的基础。
一、近期主要工作总结如下：
①、加强基层组织建设，形成良好管理体系，
1、2月_日，海峡理工学院团委学生会召开主席团、部长副部长级会议，各部门针对本部门的职责与要求，对本学期的工作做出较为明确的计划。从而进一步完善了基层组织建设，更进一步促进了各项学生工作的开展。
2、2月_日，海峡理工学院团委学生会值班制度真正开始实行。全体学生会成员都安排了规定的时间，开始轮流值班，完善了团委学生会内部建设。并且进一步加强师生之间的沟通桥梁。
加强基层组织建设，通过学生组织的自我管理、自我完善，不断形成具有我院特色的管理体制，并且可以锻炼学生干部们的工作能力，从而为我院培养更多的人才。②、深化思想理论学习，提高团员青年思想觉悟
1、2月_日，团委学生会组织各班召开班级会议，对本班的寒假社会实践工作进行汇报与总结。给同学们提供相互交流社会实践工作经验的平台，促进了社会实践工作的完善。进一步增强了广大团员的责任意识与奉献精神以全身心投入社会实践。
2、2月_日，各班团支部都相应完成了2月份以“共青团十六届五中全会暨建团九十周年”为主题的主题班会。
学生团员是团委工作开展重要支撑力量，积极深化思想理论的学习，有利于提高学生团员们的思想觉悟，使得他们积极与团组织看齐，从而不断提高自己的思想道德水平以及工作能力，为团组织输送更多的人才。
③、完善奖惩制度，积极做好学生工作
2月_日，海峡理工学院各团支部组织班级班委及相关人员，对上学期期末学生工作进行综合测评，确定了非师范类奖学金的人员名单。
奖学金的设定，是按照个人期末成绩和平常表现所得出的。设定奖学金制，有利于提高学生的积极性，让他们将心思更多的放到学习中去，养成很好的学习氛围。从而提高学生们
学习的积极性，并且能在学习中不断的完善自我，提升自我。
在设立奖学金的同时，我院团委也积极落实学生们的处罚制度，对那些不守纪律，亦或是表现不好的同学，提出批评教育。以至于让他们尽早发现自身所存在的不足，从而能及时的去改正。
二、我院团委在2月份开展的各项工作中，虽总体上上完成较好，但是仍还存在这不足之处：
①、针对学生会成员值班制度的实行，效果不是很明显，学生们的参与率不是很
高。为此，团委学生会还应当加强监督和惩处力度，以提升学生干部们的工
作积极性，做好表率。从而真正完善基层组织的建设，培养出一批思想觉悟
高，动手能力强的学生干部队伍。
②、在主题班会开展方面，从院团委学生会组织部反映上看，各班的班会开展存
在有较大的问题。虽然各班有配合开展班会，但从学生出勤状况，以及班会
质量上看，还存在很多的不足。因此，团委学生会还应当加强各班学生干部
的教育，做好思想工作，提高学生干部的思想觉悟。只有带头人得到发展，
那么他带领的人才能发展。学生干部是学生工作的关键，为此培养好学生干
部，是关键中的关键。
③、对于完善规章制度，我院还应当加强完善各项规章制度，并将其落实到处。
“有规矩，则成方圆”。
三、对于团委学生会内部的建设
从总体上看，经过本学期我院学生会的换届选举，各部门的工作质量的确有很大的提高，但是还是有不足之处。各部门在分工方面比较明确，但是缺乏配合，各部门成员之间也缺乏交流，导致学生会工作的开展不能达到很好的效果。合作，是一个组织不断发展强大的关键。
解决方案：
1、可以开展同学们感兴趣的活动，并让两个或几个部门负责写策划，增进彼此间的工
作交流，同时也创造了一个很好的增进彼此感情的平台。
2、可以进行部门联谊，采用各种积极的形式，以增进部门间的交流。
以上是我院2月份的工作总结。