骨折断裂打钢板为几级伤残

法律分析：如果已被认定为工伤，根据您所说的工伤情况，结合《劳动能力鉴定职工工伤和职业病伤残等级》的规定，伤残等级约为9-10级，具体等级视劳动能力的结论而定评价。一般来说，工伤职工需要等待伤情稳定后才能申请劳动能力鉴定和工伤等级认定。如果体内有钢钉、钢板等内固定设备，可在拆除后进行劳动能力鉴定。

一、在我国工伤鉴定伤残认定书怎么写

1.根据现行的《工伤保险条例》以及《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》的规定中，并未提及需写工伤伤残鉴定书。

2.根据《工伤保险条例》第二十一条规定，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。

3.工伤职工需要等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定，鉴定工伤等级。如果体内有钢钉、钢板一类的内固定器材的，需拆除后才可以做劳动能力鉴定(除非医生书面证明体内的钢钉、钢板一类的内固定器材不需要拆除，一直留着体内的情况以外)。

4.根据《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第之规定，申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表，并提交下列材料：

(1)《工伤认定决定书》原件和复印件；

(2)有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料；

(3)工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件和复印件；

(4)劳动能力鉴定委员会规定的其他材料。

二、工伤骨折后多长时间做伤残鉴定

劳动者在因工作遭受事故伤害，如果已经构成骨折等严重伤情，在经过工伤认定程序，被认定为工伤后，原则上，律师建议向当地劳动能力鉴定委员会申请劳动能力等级鉴定，即申请伤残鉴定。但在申请伤残鉴定前，工伤职工应知悉以下两种情形：1、伤残是指人的身体在遭受伤害后身体的某些机能永久性的存在障碍的情形，因此伤残鉴定必须要等到工伤职工伤情稳定后才能做;2、依据工伤保险条例规定，职工因伤评上伤残等级后，停发工伤待遇，开始享受伤残待遇，因此如果职工在停工留薪期内申请伤残鉴定，并最终被认定为伤残，那么工伤职工会被提前终止停工留薪期待遇。综上，律师建议工伤职工最好是在伤情经治疗相对稳定后，或者停工留薪期满时，对劳动功能障碍程度申请劳动能力等级鉴定，即伤残等级鉴定，以便能最大化的享受工伤待遇。

三、工伤鉴定意外修复后能不能去工地做康复

可以的。一般伤情稳定便可以做。1.现行的《工伤保险条例》及《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》对劳动能力鉴定(工伤伤残等级鉴定)并没有明确的时间上的规定。但劳动能力鉴定并非越早越好，鉴定时间的早晚不会对伤残等级产生任何影响。职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。工伤职工需要等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定，鉴定工伤等级。如果体内有钢钉、钢板一类的内固定器材的，需拆除后才可以做劳动能力鉴定(除非医生书面证明体内的钢钉、钢板一类的内固定器材不需要拆除，一直留着体内的情况以外)。

法律依据：结合《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》的规定，伤残等级大约在9-10级左右，具体的等级要看劳动能力鉴定结论。一般来说，工伤职工需要等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定，鉴定工伤等级。